Hagé International

Sostenibilidad

Hagé concede una gran importancia al bienestar de todos los participantes en nuestra cadena de suministro. Para nosotros es prioritario que nuestros productos se fabriquen desde el cuidado a las personas, el medio ambiente y nuestro entorno. Sin embargo, la responsabilidad social corporativa la entendemos como algo más que cuidar simplemente el medio ambiente. También prestamos atención a que nuestros empleados disfruten de condiciones laborales adecuadas, vivienda digna y un salario competitivo.

Una producción sana es una producción sostenible

La sostenibilidad es una de las prioridades de Hagé. Consideramos que una producción sana es lo mismo que una producción sostenible, por lo que la sostenibilidad se incorpora a todas nuestras operaciones comerciales. Mantenemos un diálogo constante con los cultivadores, tanto nacionales como extranjeros, a fin de cultivar productos saludables para una sociedad sana. Al brindarles nuestra ayuda para producir de forma sostenible, estamos contribuyendo  a un mundo mas sano y saludable.

Equilibrio entre las personas, el planeta y el beneficio

Hagé intenta siempre alcanzar un buen equilibrio entre las personas, el planeta y el beneficio. Esto conlleva que no solo nos preocupamos por la protección del medio ambiente, sino que también contribuimos a mejorar las condiciones laborales. Participamos en varios programas de sostenibilidad como BSCI , SEDEX y Fairtrade. Asimismo, también suscribimos los principios de la Ethical Trade Initiative (Iniciativa para el Comercio Ético) en lo referente a los aspectos ético, social y medioambiental de la empresa libre.

Juntos por la sostenibilidad

En lo que se refiere a sostenibilidad, nos ponemos el listón aún más alto. Desde nuestro punto de vista, la clave reside en la estrecha colaboración con nuestros cultivadores, clientes y otras partes interesadas. Juntos entablamos relaciones duraderas y una producción sostenible, beneficiosa tanto para la naturaleza y el medio ambiente como para las condiciones laborales de nuestros empleados.

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